陕西省基础教育教学名师培养方案发布
本报讯(记者胡晋瑜)为切实做好新时代基础教育“三级三类”骨干教师体系建设工作,促进基础教育教师队伍建设,近日,陕西省教育厅、省人社厅委托陕西师范大学和陕西学前师范学院制定了《新时代陕西省基础教育教学名师培养工作方案》(以下简称《方案》),并经遴选推荐,确定党怀兴、杨令平等54名教师为陕西省第四批基础教育教学名师培养对象理论导师,贾玲、马骏等79名教师为实践导师。
《方案》明确,秉持师德为先、专业为重、个性培养、示范引领、终身发展的基本理念,从师德师风、教育政策、素质能力和素养拓展四个方面进行个性化、针对性的培养,切实促进名师专业发展。
在师德师风方面,名师应坚定理想信念,践行“四有”好老师标准。在教育政策方面,主动研习国内外教育政策,为教育改革发展建言献策。在素质能力方面,提升理论素养,将“课程思政”融入教育教学实践的全过程,聚焦“三个课堂”,提升教育教学创新能力;全面掌握新时代教育评价方法;围绕新时代“强师计划”,组建城乡教师学习共同体,助力乡村教育振兴。在素养拓展方面,研习自然科学、人文社会科学等方面内容,提升综合素养。
《方案》指出,将采取定性评价与定量评价相结合、学员自评与专家评价相结合的评价方式对名师进行评价,具体考核标准有:每年开展不少于20天的省内外集中研修;在教育教学方面,坚持一线教学,创新课堂教学方式,教学实绩显著;在教育研究方面,要求主持完成1项省级及以上课题,在专业期刊至少发表学术论文2篇或出版教育教学专著1部,录制完成不少于10节的精品课,其中主持人不少于5节;在示范引领方面,要求开展教师培训不少于10次,主持教研活动不少于15次,指导不少于2名教师成长为市级以上骨干教师,精准帮扶1所学校,指导1至2名帮扶学校教师成长为县级以上教学能手等。
《方案》明确,秉持师德为先、专业为重、个性培养、示范引领、终身发展的基本理念,从师德师风、教育政策、素质能力和素养拓展四个方面进行个性化、针对性的培养,切实促进名师专业发展。
在师德师风方面,名师应坚定理想信念,践行“四有”好老师标准。在教育政策方面,主动研习国内外教育政策,为教育改革发展建言献策。在素质能力方面,提升理论素养,将“课程思政”融入教育教学实践的全过程,聚焦“三个课堂”,提升教育教学创新能力;全面掌握新时代教育评价方法;围绕新时代“强师计划”,组建城乡教师学习共同体,助力乡村教育振兴。在素养拓展方面,研习自然科学、人文社会科学等方面内容,提升综合素养。
《方案》指出,将采取定性评价与定量评价相结合、学员自评与专家评价相结合的评价方式对名师进行评价,具体考核标准有:每年开展不少于20天的省内外集中研修;在教育教学方面,坚持一线教学,创新课堂教学方式,教学实绩显著;在教育研究方面,要求主持完成1项省级及以上课题,在专业期刊至少发表学术论文2篇或出版教育教学专著1部,录制完成不少于10节的精品课,其中主持人不少于5节;在示范引领方面,要求开展教师培训不少于10次,主持教研活动不少于15次,指导不少于2名教师成长为市级以上骨干教师,精准帮扶1所学校,指导1至2名帮扶学校教师成长为县级以上教学能手等。