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暑期成长“三妙招”
□陈春霞
  作为一名教师,终身学习的理念显得尤为重要。日常教育教学事务繁杂,能够静下心来学习与思考的时间并不多,利用假期为自身“充电”便成为许多老师居家生活的一种“时尚”。暑假已经来临,如何让自己能够紧跟教师特有的“时尚”步伐,我有“小妙招”。
   妙招一:师生共梳理,让学生见证前行方向
  暑假前夕,我都会引领学生进行期末总结,采用思维导图的方式找到本学期自己学习及生活中的优点及不足,依据不足确定假期中的“充电”方式。我先会对自己的工作进行梳理,这不只是完成学校的工作,更是为了给学生做“榜样”,给自己一个成长的动力。
  首先,我会开诚布公地将自己的梳理展示给学生,比如这个假期前,我除了梳理了自己所做的相关工作外,最重要的是反思了自己的不足,主要有三个层面:一是学科活动组织得不及时、不深入,主要是因为对活动的理解不深;二是对学生的思想教育不全面、不透彻,不能做到兼顾不同学生的发展需要,对个案欠缺深入的分析;三是教学语言有些匮乏,教学语言不够幽默、欠缺时代感。
  其次,基于这些不足,我的假期也便有了三个目标:一是将之前买来的粗略读过的夏雪梅老师的《项目化设计》一书重新精读;二是参加雪梅读写团队的研写挑战活动,在研写过程中,通过相关心理层面的理论查找及应用提升自己的教育智慧;三是每天关注时事动态,同时在疫情防控允许的情况下积极参加社区活动,丰盈自己的实践。
  我的假期有目标有措施,学生便有样学样,目标清楚,措施也能“落地”,同时我也会将自己编制在学生的“成长小组”中,定期汇报自己的目标达成情况,给学生做榜样。
  妙招二:先说再做,用“面子”促坚持动力
  每一个人都会有自己的“舒适区”,五十多天的暑假不算短,不可避免会有懒散之时,一旦目标有了漏洞,成长也便拥有了惰性。为此,我会让我的同事知道我的“目标”,无论他们假期中会不会过问我的目标进展,但一想到见面寒暄时,一句“你的书读了吗?”那种不能坚持目标的尴尬,便有了坚持下去的动力。
  我不会将我的“目标”公示于朋友圈,也不会特意告知最好的朋友,因为他们不一定理解我的言行。但我会告知的,一定是我的同事们,因为假期里我们因工作会碰面,开学后我们也一定会交流假期里所做的事情。我的提前告知便让我有了必须要坚持下去的理由。
  妙招三:给自己点小奖励,用仪式为坚持“加点油”
  一个人的成长离不开家庭的氛围,家长和孩子可以一起来为目标相互督促,在目标达成的过程中,用仪式感为自己加油。当然这个仪式感可以是自己给自己的,可以是自己的另一半或孩子,当然也可以是志同道合的朋友给予的。
  还记得去年暑假跟随雪梅团队进行研写前,我把我的小目标告诉了我的对象,他并不相信我可以跟得上团队研写的步伐,因为我是一名理科生,并且也是一名数学老师,他断言我跟不到一个星期,我便和他有了约定:只要我跟到一个星期,他便为我做一顿大餐,当我把每天的主题以及我完成的任务呈现在他面前时,他只说了一个字“服”,我便享用了自己用坚持得来的美食。虽然今年对象已经见识到了我的坚持,但仍然愿意为我“加油”,依然是以周为周期,用这样的方式不仅促进了自己的目标达成,也增加了生活的“小情调”。
  我的这三个“妙招”只是为了克服自己专业成长的惰性,当然假期里的小“妙招”远不止如此,比如,追一到两部自己喜欢看的言情剧、看几本好久未读的小说、和三五好友家庭聚会等。无论身体,还是灵魂,当两个都在路上时,这个假期一定可以很精彩!

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